Den anställde kontaktar företagshälsan på egen hand, och erbjuds där en tid med beteendevetare, företagssköterska eller sjukgymnast/ergonom. Kontakten är helt anonym och ingen återrapportering sker till arbetsgivaren utan medarbetarens medgivande. I de fall ett bakomliggande arbetsmiljöproblem identifieras uppmuntrar vi till dialog med arbetsgivaren.
Fyll i och skicka formuläret nedan så kontaktar vi dig så snart vi kan.
och följer riktlinjer från Mynak, Arbetsmiljöverket, IVO och Socialstyrelsen.